Mit der Big-Five-Persönlichkeitsanalyse zur besseren Führungskraft
In vielen Unternehmen und Organisationen gibt es noch eine veraltete Vorstellung davon, welche „Fähigkeiten“ eine „gute Führungskraft“ ausmachen. Dabei prägt unsere Persönlichkeit unser Handeln und unseren Umgang mit anderen. Hier kommt das Big-Five-Persönlichkeitsmodell ins Spiel: Denn es gibt viele unterschiedliche Arten, erfolgreich zu führen, und diese können durch eine wissenschaftlich fundierte und valide Persönlichkeitsanalyse gefördert werden.
Das bekannte Big-Five-Persönlichkeitsmodell teilt Menschen nicht in „Typen“ ein, sondern vermittelt über Charakterdimensionen und -facetten (wie beispielsweise Extravertiertheit oder Introvertiertheit, emotionale Stabilität, Flexibilität im Handeln, Gewissenhaftigkeit, Kooperationsfähigkeit usw.) ein genaueres Bild des Charakters. Das Ergebnis ist ein detailliertes Persönlichkeitsbild.
Für Unternehmen ist diese Betrachtung heute notwendiger denn je, wenn sie eine zielgerichtete Förderung ihrer Mitarbeiter anstreben. Deshalb nutzen immer mehr Firmen Persönlichkeitsanalysen für die interne Führungskräfte- oder Team-Entwicklung.
Für Einzelpersonen ist sie hervorragend geeignet, um die persönliche Entwicklung voranzutreiben, die eigene Stressresilienz zu erhöhen oder bewusst an seinen Kompetenzen zu arbeiten.
Meine zielgerichtete Unterstützung für Sie
Als zertifizierter Coach für den „LINC Personality Profiler“ (LPP) begleite ich Sie gezielt und strukturiert durch die Analyse:
- In einem Vorgespräch erläutere ich Ihnen den Umfang und die Durchführung des LPP und beantworte gerne weitere Fragen.
- Danach führen Sie die Erfassung bequem selbstständig online durch.
- In einem zweiten Termin gehen wir in einem ausführlichen Analysegespräch die Ergebnisse durch und beleuchten, was diese für Sie bedeuten könnten.
Dadurch erhalten Sie einen tiefen Einblick in Ihre eigene Persönlichkeitsstruktur und können zielgerichtet an Ihren Kompetenzen und Ihrer Persönlichkeitsentwicklung arbeiten. Gleichzeitig lernen Sie viel über Ihren Führungsstil und Ihre Stärken. Die komplette Auswertung erhalten Sie zusätzlich als PDF.
Immer mehr Firmen setzen auf den LPP, da er durch seine wissenschaftliche Basis fundierte Ergebnisse liefert.
Ich komme gerne zu Ihnen nach Bad Schönborn. Oder wir arbeiten in meinen Räumen in Bühl oder Online zusammen.
Jetzt liegt es an Ihnen
Sind Sie bereit Ihre Persönlichkeit voll auszuschöpfen? Dann vereinbaren Sie Ihr kostenloses Erstgespräch.